業界研究に時間をかけたのに、面接で「では、なぜ当社なのですか」と聞かれて止まってしまう。これは調べた量ではなく、調べる順番と整理の形が原因になりやすいとされています。
この記事でわかること
- 業界を短時間で俯瞰する調べる順番
- 志望企業の立ち位置を言葉にする方法
- 面接で使える質問に変える手順
こんな人に向いています
- 何から調べればよいか分からない就活生
- 志望動機が他社でも通じる内容になっている人
- 面接で深掘りされると答えに詰まる人
業界研究が浅いと志望動機がぼやけ、面接の質問も的を外します。短時間で深さを出す調べる順番と、面接で使える形に落とす方法を整理しました。
業界研究に時間をかけたのに、面接で「では、なぜ当社なのですか」と聞かれて止まってしまう。これは調べた量ではなく、調べる順番と整理の形が原因になりやすいとされています。
最初に細部へ入ると迷子になります。誰から誰へ何が渡って対価が動くのかを一枚に書きます。
まとめ記事だけでは、面接官と同じ情報量にしかなりません。企業自身が公表している資料に当たります。
違いが言えないうちは、志望理由も言えません。比較は二社に絞ると進みます。
業界が抱える課題と、それに対する打ち手を自分なりに置いてみます。外れていても構いません。
調べた内容は、そのままでは使えません。問いの形に直しておきます。
業界研究は、やればやるほど安心できるため終わりが見えなくなりがちです。流れ図、一次情報、競合比較、課題予想まで進んだら、いったん手を止めて口に出して説明してみてください。説明できない部分だけ調べ直すほうが効率がよくなります。公開されている数値や制度の内容は年によって変わるため、使う前に出典をもう一度確認する習慣をつけておくと安心です。
Q. 志望業界が絞れていません
無理に絞らず、流れ図を二つか三つ書いて比べると、自分が関わりたい位置が見えてくることがあります。
Q. 説明会に出れば足りますか
説明会は企業が伝えたい内容が中心です。競合比較と課題予想は自分で補う必要があります。
Q. 社員に話を聞く機会がない場合は
公開されている対談記事や採用ページの社員紹介でも、仕事の進め方の違いは読み取れます。
あとから自分の書き込みを消すには、ここに入れた文字が必要です。入れないと消せません。この端末には記憶します(他の人には見えません)。